바로 확인: 2025년 추석(10/5~7) 뒤 10/8(수) 대체공휴일과 10/9(목) 한글날이 이어져 기본 7일 연휴입니다.
많은 분이 10/10(금) 임시공휴일을 기대했지만, 9월 현재 정부·여당 모두 ‘지정 계획 없음’으로 정리됐습니다. 그럼에도 불구하고 바뀔 수 있는지, 공식 절차는 무엇인지, 연차로 대체하는 최적 해법을 쉽게 풀어드립니다.
1) 9월 23일 기준, 10/10(금) 임시공휴일 지정 계획 없음
- 정부 입장: 10월 10일 임시공휴일에 대해 “검토한 바 없다”는 입장이 확인되었습니다.
- 정치권(요청 가능성): 야당도 별도 요청 계획이 없다고 밝혀 지정 가능성은 낮음으로 보도됐습니다.
- 캘린더 구조: 추석(10/5~7) + 대체공휴일 10/8 + 한글날(10/9)로 7일 연휴는 확정. 임시공휴일이 없으면 10/10(금)은 평일입니다.
※ 본 문서는 2025-09-23(화) KST 기준 최신 공개자료를 반영합니다. 이후 정부 결정이 나오면 업데이트가 필요합니다.
2) ‘임시공휴일’ vs ‘대체공휴일’ 간단 구분
- 임시공휴일: 정부가 필요시 수시 지정하는 공휴일. 최근 사례로 2025년 1/27(월)이 국무회의 의결 후 관보 공고 절차로 확정됐습니다. (인사혁신처 보도자료)
- 대체공휴일: 공휴일이 주말·다른 공휴일과 겹칠 때 다음 첫 비공휴일을 쉬는 제도. 법령(대통령령) 제3조에 근거합니다. 2025년 추석의 경우 10/8(수)가 대체공휴일로 적용됩니다.
3) 실제로 지정되려면? (국무회의 → 관보 공고)
- 안건 상정·의결: 국무총리 주재 국무회의에서 ‘임시공휴일 지정안’ 의결 (2023.10.2·2024.10.1·2025.1.27 등의 선례).
- 관보 공고: 인사혁신처가 관보 공고 등 후속 조치 착수 → 공휴일 확정 효력 발생.
- 현장 적용: 공공·민간은 근로기준법·내규에 따라 유급휴일·근무대체 등 운영. (임시공휴일은 일반 기업에도 유급 적용됨이 통상 해석)
※ 요약: 국무회의 의결 + 관보 공고가 공식 루트입니다. 해당 절차 없이 “예상만”으로 임시공휴일은 확정되지 않습니다.
한국관광공사(KTO) 2025 공휴일 공식 페이지 열기
4) 10/10이 평일이면? (연차 0~2일 플랜)
- 연차 0일=7일: 10/3(금 개천절)~10/9(목 한글날). 가족행사·근교여행·도심 호캉스에 적합. (7일 연속 법정 휴일 구조)
- 연차 1일=10일: 10/10(금) 연차로 10/3~10/12. 장거리 해외·섬 여행, 테마 일정 추천.
- 연차 2일=11일: 10/2(목)+10/10(금) 연차. 10/2 저녁 이동→10/10 오전 복귀 패턴으로 교통·요금 피크 회피.
5) KTX·항공·고속도로: 임시공휴일 없을 때의 ‘피크 회피’
- 철도: 추석 특별예매는 별도 공지·전용 페이지에서 진행됩니다. 접속 지연 시 예매 시간 연장 공지가 나올 수 있으니 재확인 필수.
- 항공: 10/2(목)·10/10(금)처럼 ‘평일 변칙 시간대’가 유리. 편도+편도/다구간 조합으로 총액 최적화.
- 자가용: 상행·하행 피크는 보통 연휴 시작 아침·막날 오후. 10/2 저녁·10/10 오전 이동으로 분산.
📍 2025 추석 연휴 일정(본휴·대체공휴일·달력)
6) 만약 막판에 지정된다면? (효과·주의사항)
- 연휴 길이: 10/3~12까지 10일 연휴 완성. 국내·해외여행 수요 급증, 가격 변동성 확대.
- 근로: 임시공휴일은 공공부문뿐 아니라 민간에도 유급휴일로 적용되는 것이 일반적(근로기준법 해석). 사업장은 휴무·휴일대체·수당 규정 재확인 필요.
- 행정: 관공서 민원, 어린이집·학교·병원 진료 일정 변동 가능 → 지자체·기관별 공지 체크.
7) 법으로 확인하는 ‘대체공휴일’·‘임시공휴일’
- 대체공휴일 규정: 대통령령 관공서의 공휴일에 관한 규정 제3조 — 공휴일이 주말·다른 공휴일과 겹치면 다음 첫 비공휴일을 쉬는 제도. (2025 추석 → 10/8 적용)
- 임시공휴일 근거: 동일 규정 제2조에는 “기타 정부에서 수시 지정하는 날”이 공휴일로 열거. 지정 절차는 국무회의 의결 → 관보 공고가 선례로 확인됩니다.
8) 자주 묻는 질문 (2025 최신)
Q. 10/10(금) 임시공휴일, 정말 가능성 없나요?
A. 9월 중순 이후 정부는 “검토한 바 없다”라고 밝혔고, 야당도 요청 계획이 없다고 밝혀 가능성은 낮습니다. 다만 최종은 국무회의 의결·관보 공고 여부로 판가름납니다.
Q. 임시공휴일이 지정되면 회사는 반드시 쉬나요?
A. 임시공휴일은 통상 유급휴일로 보며, 사업장 내규·단체협약에 따라 운영합니다. 휴무·근무대체·수당 기준을 사전에 공지하세요.
Q. 대체공휴일(10/8 수)은 확정인가요?
A. 네. 법령 요건 충족으로 10/8(수) 대체공휴일이 적용됩니다. (추석 전날이 주말과 겹침)
9) 회사·고객 안내문 샘플(임시공휴일 미지정 가정)
- [추석 휴무 안내] 10/3(금)~10/9(목) 휴무 / 10/10(금) 정상영업(연차 권장). 주문·상담은 10/10부터 순차 처리됩니다. 긴급문의 000-0000-0000
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